各方说法
家属说
他把自己活活累死了，公司却太冷漠
“斌的为人很好，事业也在稳步上升中，很多公司邀请他加入，待遇非常优厚，对加班时间也有限制。可是斌的责任心太强了，对公司太忠诚了，作为项目负责人他要把项目做好，他婉拒了一家又一家公司，为了这个项目把自己活活累死了。”闫女士说到这里，已泣不成声。
闫女士认为，张斌身体平时并没有什么毛病，猝死与在公司连续长时间加班有分不开的关系，但公司的表现却令他们寒心。
“斌去世当天，上午10点多家人才得到公司通知，说人已经被送到殡仪馆。亲人们连最后一面都见不到，直到傍晚才在殡仪馆见到一具冷冰冰的尸体，老母亲只看一眼就晕倒在地。”闫女士称，自张斌去世之日起到现在，公司高层迟迟不露面，没有对年近七旬的老人、半岁的孩子、悲痛的爱人进行安慰、照顾。“申报社保还要家属推一步动一下，到现在资料还没准备齐全，把事情推给一个律师，律师也从不积极主动与家属沟通。”
昨日下午6时许，南都记者联系上张斌的上司刘先生，刘先生情绪激动，称自己与张斌有七八年的感情，对于张斌的死深感痛苦，希望家属与闻泰公司尽快达成一致，让死者入土为安。但对于长时间持续加班的问题，刘先生则拒绝置评。
同事说
很多时候会工作到凌晨甚至更晚
张斌的同事李丽说，他们长期加班的情况的确存在，11点钟下班都算是早的了，很多时候会工作到凌晨甚至更晚。另一名同事也表示，特别是最后半个月，因为项目紧张，很多人周末也没有休息，基本都用来加班。
“现在加班的情况有所缓解了，我们上下班时间比较正常，6点多就下班，加班也不会超过9点。”李丽还透露，张斌出事后公司换了一个酒店，现在没有那么多人住了，目前也没有人因为这件事情离职。
律师说
若去世前长时间加班，应视为工伤
广东君一律师事务所律师管铁流认为，尽管按照工伤保险条例的规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡的，才视同为工伤，但如果能够证实死者去世前存在长时间持续加班的情况，那么也应当视为工伤。
张斌的最后时刻
3月22日
张斌回了家，就跟妈妈说了一句话：“我太累了。”
姐姐半年多没见过弟弟了，她发现张斌已是满头白发，长发齐耳。张斌说：太忙了，没时间剪。
23日
一大早，妈妈给张斌收拾好一周的衣服，送进电梯。张斌说，等3月底忙完了，带爸妈出国旅游。
24日凌晨0点多
妻子跟张斌通过一次电话，张斌问了家里和小孩的一些情况，并没有表现出什么异常。
24日凌晨0：40
同事李丽(化名)跟张斌还在办公室加班，张斌说感觉有点不舒服，想回去休息。
24日凌晨0：56
张斌回到酒店之后，发出了最后一封工作邮件，标题为“重要紧急———B133版本没有通过华为TR 5验收”。
24日上午8：40
酒店工作人员清理房间时，发现张斌趴在马桶上，已经死去。
24日上午10：30
张斌妻子接到闻泰公司的电话，告知她张斌出事了，尸体已经被送到殡仪馆。
(南方都市报)
